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	<title>Canvas &#8211; SG</title>
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	<description>Aprendizagem customizada que se alinha aos objetivos do negócio.</description>
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		<title>Para 2018: Design de Aprendizagem!</title>
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					<description><![CDATA[“O mundo mudou, os aprendizes mudaram. Não é mais tempo de design instrucional, é hora de criarmos um design de aprendizagem que facilite o processo, seja apetitoso, divertido e funcione.” Este é um dos pensamentos que norteiam a vida profissional de Flora Alves, sócia fundadora da SG – Aprendizagem Corporativa e autora do livro Design [&#8230;]]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-weight: 400;">“O mundo mudou, os aprendizes mudaram. Não é mais tempo de design instrucional, é hora de criarmos um design de aprendizagem que facilite o processo, seja apetitoso, divertido e funcione.” Este é um dos pensamentos que norteiam a vida profissional de </span><b>Flora Alves</b><span style="font-weight: 400;">, sócia fundadora da SG – Aprendizagem Corporativa e autora do livro </span><b>Design de Aprendizagem com Uso de Canvas</b><span style="font-weight: 400;">. Publicado pela </span><b>DVS Editora</b><span style="font-weight: 400;">, a obra literária utiliza os princípios do </span><b>Design Thinking</b><span style="font-weight: 400;"> como base para formar os pilares do </span><b>Trahentem</b><span style="font-weight: 400;">, sendo eles: Colaboração, investigação, experimentação, propósito, visual, agilidade e simplicidade. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Voltada para otimizar a eficácia do processo do </span><b>desenvolvimento de treinamentos</b><span style="font-weight: 400;">, a metodologia inovadora tem o objetivo de protagonizar o ser humano e associar as estratégias da empresa com o desempenho desejado do colaborador. Por meio de pôsteres e post-its na modalidade </span><b>Canvas</b><span style="font-weight: 400;">, o processo facilita o diagnóstico, a seleção de conhecimentos e conteúdos e também o design de soluções. A principal proposta do </span><b>Trahentem</b><span style="font-weight: 400;"> é construir uma ponte entre a teoria e a prática. Ficou interessado em saber mais sobre </span><b>Design de Aprendizagem</b><span style="font-weight: 400;">? Então, confira abaixo dicas para começar a praticar essa iniciativa organizacional tão promissora. </span></p>
<p><b>Para início de conversa</b></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Antes de por a mão na massa nas ferramentas do </span><b>Trahentem</b><span style="font-weight: 400;"> você deve compreender o momento certo para inserir o design de aprendizagem na </span><b>organização</b><span style="font-weight: 400;">. Os seus colaboradores necessitam adquirir novos conhecimentos? Precisam aprimorar habilidades? O funcionamento das atividades diárias não está fluindo? A </span><b>empresa </b><span style="font-weight: 400;">está em fase de mudanças? Se a sua resposta para alguma das indagações for sim, leia com atentamente o uso do </span><b>Canvas</b><span style="font-weight: 400;">. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">A </span><a href="https://learningsg.com/alem-dos-blocos-coloridos-metodologia-ajuda-a-selecionar-desafios-e-desenvolver-novas-estrategias-mercadologicas/"><b>metodologia</b></a><b> do</b> <b>desenvolvimento de treinamentos</b><span style="font-weight: 400;"> abre mão do tradicional e propõe uma opção mais dinâmica e intuitiva. Para ajudar no ciclo de análise de cenário e definição de indicadores, processo de designer e desenvolvimento de conteúdo, implementação e medição dos resultados existem três meios:</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">&#8211; </span><b>Canvas Di-Empatia</b><span style="font-weight: 400;">: É uma ferramenta de diagnóstico com foco no participante que permite entender as necessidades da instituição e as demandas do colaborador levando em consideração os Gaps de performance e facilitando a construção de um objetivo de aprendizagem efetivo. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">&#8211; </span><b>Canvas Di-Tarefas:</b><span style="font-weight: 400;"> Ferramenta de filtragem de conteúdos essenciais para a aprendizagem do colaborador. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">&#8211; </span><b>Canvas Di-Ropes:</b><span style="font-weight: 400;"> Acelera a criação de soluções de aprendizagem e catalisa o conhecimento em si. Esta etapa trabalha as informações selecionadas do Di-Tarefas com foco nos processos psicológicos para adquirir o conhecimento. </span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Por fim, não fique de fora do </span><b>Workshop Trahentem</b><span style="font-weight: 400;">! O evento que acontece em<strong> 16 de Junho das 9h às 18h</strong> é voltado para professores, palestrantes, designer instrucionais e responsáveis por contratações.&nbsp;</span></p>
<h3 style="text-align: center;"><a href="https://learningsg.com/workshop-trahentem/"><span style="color: #008080;"><strong>Quero participar do workshop Trahentem!</strong></span></a></h3>
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		<title>Trahentem®: desenhar um treinamento nunca foi tão fácil</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Learning SG]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 08 Jan 2017 13:54:35 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Após ser apresentada na edição 2015 do Congresso Brasileiro de Treinamento e Desenvolvimento (CBTD), a metodologia Trahentem® ganhou o mundo ao longo do ano de 2017 ao ser condensada no livro “Trahentem® &#8211; Design de Aprendizagem com uso de Canvas” e apresentada em diversos espaços e eventos de negócios como ATD (Atlanta-EUA), Columbia University (Nova [&#8230;]]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-weight: 400;">Após ser apresentada na edição 2015 do Congresso Brasileiro de Treinamento e Desenvolvimento (CBTD), a metodologia Trahentem® ganhou o mundo ao longo do ano de 2017 ao ser condensada no livro “Trahentem® &#8211; Design de Aprendizagem com uso de Canvas” e apresentada em diversos espaços e eventos de negócios como ATD (Atlanta-EUA), Columbia University (Nova York-EUA), Asia Pacific Conference (Taiwan), e também no Peru. Mais: além de seguir na lista de livros mais vendidos da Amazon.com.br, a obra já conta com traduções para o inglês e para o espanhol e tem registrado ótimo volume de vendas no exterior, com destaque para países como Portugal, Austrália e Estados Unidos.</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Mas o que é Trahentem®? Trata-se de uma metodologia de Design Instrucional que utiliza três modelos de Canvas, que foram elaborados para facilitar o processo de diagnóstico, a seleção de conhecimentos e conteúdos e o Design de Soluções focadas na maneira como as pessoas aprendem e na performance dessas pessoas. Dessa maneira, o método atende às necessidades dos Designers Instrucionais ao aliar velocidade, criatividade e otimização de resultados para a criação de soluções de aprendizagem completas.</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">O primeiro canvas da metodologia Trahentem® é o chamado “DI-Empatia”, que permite ao Designer Instrucional compreender as necessidades da organização e as demandas do indivíduo, visualizando claramente os </span><i><span style="font-weight: 400;">gaps </span></i><span style="font-weight: 400;">de performance, e facilitando a construção de um objetivo de aprendizagem consistente. Ou seja: com esse canvas é possível conectar a solução de aprendizagem aos objetivos da empresa de modo a favorecer a medição de resultados, além de facilitar o processo de tomada de decisão para a construção de uma solução de aprendizagem (treinamento).</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">O DI-Tarefas é o segundo canvas e é, também, uma ferramenta de seleção de conteúdos. Ela permite assertividade na seleção, evitando que a experiência de aprendizagem passe a ser uma sessão informativa aborrecida pelo excesso de conteúdos sem aplicação prática.</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Por fim, o terceiro e último canvas, DI-Ropes, é um acelerador na criação de soluções de aprendizagem e um catalisador da aprendizagem em si. Esse canvas trabalha os conhecimentos selecionados no DI-Tarefas utilizando o modelo americano que cobre todas as etapas dos processos psicológicos de aprendizagem, dinamizando o processo de construção da solução de aprendizagem enquanto contempla todos os processos necessários para que essa aprendizagem aconteça.</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Mais recentemente, o Trahentem® ganhou uma versão digital completa, oferecendo todas as funcionalidades da metodologia a apenas alguns cliques. Além de facilitar a utilização como um todo, trazendo para a tela do computador todo o processo de DI, a ferramenta também oferece a possibilidade de convidar outros participantes para colaborar com o seu projeto. Basta acessar o site </span><a href="http://www.canvastrahentem.com" target="_blank" rel="noopener"><span style="font-weight: 400;">www.canvastrahentem.com</span></a><span style="font-weight: 400;"> para descobrir todo o potencial do Trahentem®.</span></p>
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